Новости РСПМ и компаний
|« Первая ← 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 → Последняя »|
04.08.2025 Нужен металл? Звони в Юнону-2!
Компания Юнона-2 совместно с ПАО "Сбербанк" представляет вам уникальную услугу — «Оплата в кредит»:
♻️ Сервис предоставляется Банком партнером для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, клиентов Банка партнера;
♻️ Решение о предоставлении кредита принимается в течении 10 минут в личном кабинете Банка партнера;
♻️ Максимальная сумма возобновляемого лимита составляет до 5 000 000 рублей.
С актуальными и подробными условиями предоставления сервисной услуги можно ознакомиться на сайте Банка партнера по ссылке 
А за выгодными покупками обращайтесь в компанию Юнона-2!
Для получения дополнительной информации и оформления заказа обращайтесь по телефону +7(8352)27-27-00 или переходите на наш сайт www.junona-2.com
01.08.2025 Новый проект ТК «Санеста-Металл» спустили на воду
Сотрудники Трубной компании "Санеста-Металл" присутствовали при сдаче заказчику своего очередного проекта - круизного теплохода "Николай Жарков".
В середине июля на заводе "Красное Сормово" (Н. Новгород) состоялся торжественный спуск на воду круизного лайнера. "Николай Жарков" - головной круизный лайнер проекта 00840 (Карелия).
Заказчик проекта - ООО "Водоходь", контрактная стоимость строительства одного судна проекта "Карелия" - 5 млрд. руб.
Лайнер строился с учетом передовых технологий российского судостроения. На теплоходе пять пассажирских палуб, установлено высокотехнологичное навигационное оборудование. Теплоход способен развивать скорость 22 км/ч. Длина теплохода - 131 м, осадка - 2,9 м.
На борту с комфортом могут путешествовать 176 пассажиров и 96 членов экипажа. Теплоход назван в честь Николая Сергеевича Жаркова - директора завода «Красное Сормово» с 1984 по 2018 годы. Крестной матерью спущенного на воду судна стала его внучка - Жаркова Мария. Уже в августе первые пассажиры отправятся в круиз на новом теплоходе.
Трубная компания «Санеста-Металл» поставляла стальные трубы для строительства судна.
01.08.2025 Хоть стой, хоть падай. Российский рынок листового проката и сварных труб: 23-30 июля
Российский рынок листового проката в целом стоит, и это не самая плохая новость. По крайней мере, резкого падения нет. В некоторых регионах спотовые цены за прошедшую неделю остались практически на прежнем уровне. В условиях крайне низкого спроса нет никакого смысла пытаться гальванизировать его скидками. Перспектив улучшения обстановки в обозримом будущем нет никаких.
Металлургические комбинаты стараются всеми силами расширять экспорт. Благо, китайские конкуренты недавно подняли цены, так что есть возможность пересмотреть и свои предложения в сторону увеличения. Однако на внутреннем рынке предложение листа все равно избыточно. Производители пока удерживают официальные котировки от спада, но в сделках с крупными клиентами, соглашающимися выкупать достаточные объемы, готовы проявлять неумеренную щедрость.
Сварные трубы общего назначения прекратили рост и, похоже, дошли до своего пика. Дальше начнется понижение, которое может быть медленным или быстрым. Меткомбинаты пока указывают в предложениях высокие цены на горячекатаные рулоны на август, но признают, что в сентябре, возможно, им придется отступить.
Следующий обзор российского рынка листового проката и сварных труб выйдет 28 августа.
С полным текстом обзора Вы можете ознакомиться по ссылке.
Приглашаем всех принять участие в выставке "Металл-Экспо" и конференциях во второй половине 2025 г. Так, 11-12 сентября в Новокузнецке будет проведена 14-я Международная конференция "Проволока - Крепеж", а 25-26 сентября в Магнитогорске состоится конференция "Сервисные металлоцентры России".
01.08.2025 ТМК: Устойчивое развитие остается важным для многих российских компаний
Российский бизнес продолжает уделять большое внимание вопросам устойчивого развития и в том числе экологической повестке. Трубная Металлургическая Компания (ТМК) занимается этими вопросами уже около 25 лет. Компания модернизировала свои производственные мощности, построила очистную инфраструктуру, проводит рекультивацию земель, занимается развитием регионов присутствия.
О том, зачем бизнесу внедрять природоохранные технологии, как изменилась структура социальных инвестиций, а также какую роль играет подготовка кадров для ТМК, читайте в интервью с заместителем генерального директора ТМК, руководителем рабочей группы по устойчивому развитию при Правлении компании Владимиром Оборским.
01.08.2025 МЕТАЛЛСЕРВИС завершил строительство самонесущего паллетного склада
МЕТАЛЛСЕРВИС в Екатеринбурге завершил строительство самонесущего паллетного склада СМЦ Екатеринбург-Изоплит, который является пилотным проектом для компании.
Параметры склада:
- площадь 1500 м2
- высота 10,5 метров
- 3200 паллетомест для хранения крепежа, инженерных систем, подшипников
В середине июля с СПС открылись продажи товаров и организована их доставка собственным автотранспортом МЕТАЛЛСЕРВИСа.
Адрес склада: 623704, г. Березовский, ул. Чапаева, 39, СМЦ Екатеринбург - Изоплит.
14 августа в Тюмени пройдет деловая поездка - круглый стол «Рынок металлов и металлоконструкций Урала и Западной Сибири» с посещением МЗ Электросталь Тюмени, СПК-Тюмень и Тримет. Подробнее
31.07.2025 ОМК на Добро.ру: волонтёры-металлурги посвятили около 4000 часов на помощь людям и природе
С начала 2025 года в рамках программы корпоративного волонтёрства ОМК сотрудники компании могут регистрироваться на платформе Добро.ру и получать верифицированные волонтёрские часы. За первое полугодие 5448 добровольцев приняли участие в различных акциях.
С января по июль сотрудники ОМК успели верифицировать на платформе 3631 волонтёрочас. Среди добровольцев 4793 человека стали донорами крови.ффффф Отдельно можно отметить команду Чусовского завода ОМК, где каждый волонтёр принял участие в пяти акциях. Самое большое число волонтёров, в том числе доноров, по-прежнему на Выксунском заводе ОМК. Больше всего донорских акций провели волонтёры Белгородского завода ОМК.
Интеграция с Добро.ру позволяет компании не только фиксировать результаты, но и планировать дальнейшие мероприятия, оценивать их эффективность и прогнозировать потребности в ресурсах.
По данным платформы, волонтёры ОМК представляют все возрастные группы — от энтузиастов 25 лет до опытных специалистов старше 45 лет. Это доказывает, что искреннее стремление помогать не знает ни возрастных, ни профессиональных границ.
Такая детализация позволяет быстро реагировать на запросы местных сообществ, координировать акции и оперативно распределять ресурсы там, где в них нуждаются наиболее остро.
Сотрудники ОМК участвуют в самых разных инициативах: убирают прибрежные зоны и очищают леса, что способствует сохранению природы и формирует правильные экопривычки; помогают пожилым людям, детям и взрослым с инвалидностью, многодетным семьям в небольших городах, где социальная поддержка особенно востребована; а также организуют образовательные и досуговые проекты для школьников и студентов, которые зачастую не имеют возможности развиваться вне учебной программы; участвуют в поисковом движении. Каждое такое мероприятие фиксируется на платформе Добро.ру, что делает волонтёрскую деятельность ОМК более прозрачной и позволяет делиться успешными практиками между подразделениями.
«Переход на Добро.ру кардинально изменил подход к учёту добровольческих инициатив в ОМК. Мы получили единый инструмент, который открывает полную картину волонтёрской активности по всем предприятиям. Это позволяет нам не просто вовлекать людей в одноразовые акции, а формировать культуру постоянной помощи: современные механизмы учёта и обмена успешными практиками дают возможность любому подразделению компании масштабировать свою инициативу и привлекать партнёров из числа некоммерческих организаций и органов власти. Мы гордимся активной позицией сотрудников и убеждены, что вместе с ними можем делать жизнь в регионах нашего присутствия более комфортной и устойчивой», — начальник управления по корпоративной культуре, социальным и специальным проектам ОМК Екатерина Кощиенко.
Справка
Платформа Добро.ру — единая система для развития добровольчества и гражданской активности, запущенная в 2019 году. Она объединяет волонтёров, организаторов и некоммерческие организации по всей России, предлагая удобный поиск проектов по интересам и геолокации, а также формируя официальную электронную волонтёрскую книжку, признанную при поступлении в вузы и при трудоустройстве.
На Добро.ру зарегистрированы миллионы волонтёров и десятки тысяч активных проектов, включая экологические акции, помощь пожилым и людям с инвалидностью, культурные и образовательные инициативы. Платформа предоставляет организаторам инструменты для управления проектами и привлечения участников, а также аналитические данные по добровольческой активности в регионах, что помогает эффективно распределять ресурсы и планировать новые мероприятия.
31.07.2025 БВБ-Альянс о карьере для Первого канала
В начале прошлой недели в московском офисе компании БВБ-Альянс прошли съёмки сюжета для телеканала Первый. В рамках репортажа корреспонденты попросили рассказать о том, как строится карьера в работе с металлопрокатом, и почему в этой сфере важно не доверять только первому впечатлению.
Главным героем сюжета стал Дмитрий Рогов, директор компании и бывший рядовой сотрудник, который пришёл в БВБ-Альянс шесть лет назад простым менеджером по продажам. Его история – это яркий пример того, как внутренняя сила, вера в себя и поддержка команды могут перевернуть жизнь.
«Когда я впервые пришёл работать в эту металлоторговую компанию, мне не понравилось. Я был простым менеджером по продаже металла, и не всё получалось сразу. Уже через пару месяцев хотелось опустить руки и уйти. Но я решил не доверять первому впечатлению и не сдаваться. Сейчас я директор этой компании уже третий год. Всё началось с малого – и веры в то, что всё будет хорошо», – поделился Дмитрий в процессе съёмки.
Сюжет раскрывает важную мысль: первое впечатление – это всего лишь вершина айсберга. То же касается компаний: за внешними деталями часто скрывается глубокая внутренняя структура, ценности и, конечно же люди, которые делают настоящую работу.
«Раньше я часто задавал себе вопрос: “Что же именно сыграло решающую роль?”– рассуждал Дмитрий в процессе разговора. – Скорее всего, это поддержка руководства, которое в меня верило, советы коллег и моё внутреннее знание, что всё будет хорошо. Но самое главное – я решил бросить вызов самому себе и доказать, что всё возможно».
Присоединяйтесь к компании БВБ-Альянс, и ваша история успеха может стать следующим сюжетом для телевидения!
31.07.2025 Яркий корпоратив ЦентрСтройГрупп в «Сурских Зорях»: как это было!
С 25 по 27 июля коллектив компании ЦентрСтройГрупп с размахом отметил день рождения компании на живописной базе отдыха «Сурские Зори» в Чувашии. Три дня активного отдыха, вкусной еды и теплого общения пролетели как один миг, оставив массу ярких впечатлений и воспоминаний.
Что запомнилось больше всего?
Спорт и адреналин:
- Захватывающий сплав на SUP-досках по реке Сура — кто оказался самым ловким?
- Тимбилдинг и соревнования — здесь проявились настоящая командная сплочённость и азарт!
- Настоящие эмоции через спорт— это про волейбол! Неважно, кто выиграл — главное, что игра подарила заряд энергии, море эмоций и повод вспоминать этот корпоратив еще долго!
Тёплые вечера:
- Гитара у костра, душевные разговоры и песни под звёздами.
- Баня у реки — идеальный способ расслабиться после насыщенного дня.
- Вечерние активности — игры, конкурсы и море смеха!
Гастрономический восторг:
- Ароматный шашлык, сочный плов, наваристый харчо и множество других вкуснейших блюд от шеф-повара.
- Овощи с гриля, свежие салаты и сладкие угощения — никто не остался голодным!
«Это был один из самых душевных и запоминающихся корпоративов за последние годы, — делится впечатлениями генеральный директор ЦентрСтройГрупп. — Такие мероприятия не просто объединяют коллектив, но и заряжают энергией для новых профессиональных побед».
Благодарим всех участников за создание этой особенной атмосферы праздника! До новых встреч!
30.07.2025 С чистого листа: как появился Дмитровский металлоцентр
С пустого поля — в производственный центр: Королёвский трубный завод снял ролик о том, как появился один из ключевых металлоцентров компании.
Ещё в 2019 году здесь не было ничего — только открытое пространство. Сегодня это — современный металлоцентр площадью 50 гектаров, один из важнейших объектов производственной сети Королёвского ТЗ.
Всего за год на пустом участке вырос масштабный производственно-складской комплекс. В 2020 году с него уже ушла первая продукция к клиентам. Сейчас центр играет стратегическую роль в логистике и переработке металлопродукции, обеспечивая стабильность и гибкость в поставках.
Новый ролик — это не просто хроника стройки. Это история о подходе, который компания вкладывает в каждый проект: амбиции, точный расчёт и движение вперёд.
Смотрите видео — и убедитесь, как с чистого листа создаются точки роста и промышленная опора будущего.
30.07.2025 Красные цены. Российский рынок сортового проката: 21-28 июля
В биржевых отчетах понижения цен указывают красным цветом, рост — зеленым. Сейчас российский рынок сортового проката стал тотально красным. Падение цен на арматуру ускорилось. Обвал, который в прошлом году пришелся на сентябрь — начало октября, в этом сместился на вторую половину июля. Торговые дома металлургических компаний и независимые дистрибьюторы продолжают распродажу.
Понижение ключевой ставки, как и предупреждали специалисты, ничего не изменило. Строительные компании свыклись с тем, что рынок начнет восстанавливаться не ранее будущего года, и в связи с этим минимизируют активность. Для них задача номер один — пережить трудные времена. Видимый спрос, возможно, близок к достижению минимальных показателей, но в обозримом будущем он не станет расти.
Металлургические компании уже сократили производство, насколько можно. Дальше — уже остановка предприятий, но на это пока что никто не идет. Во главу угла ставится оборачиваемость средств, а ради этого, как получается, можно и нужно жертвовать ценой. При нынешней стоимости металлолома, которая тоже снижается, хотя и не так быстро, как арматура, металлургические компании не несут серьезных убытков. А ослабление рубля, которое может вызвать катастрофические последствия для экономики, будет способствовать решению их краткосрочных проблем.
Следующий обзор по российскому рынку сортового проката выйдет 26 августа.
С полным текстом обзора Вы можете ознакомиться по ссылке .
Приглашаем всех принять участие в выставке "Металл-Экспо" и конференциях во второй половине 2025 г. Так, 11-12 сентября в Новокузнецке будет проведена 14-я Международная конференция "Проволока - Крепеж", а 25-26 сентября в Магнитогорске состоится конференция "Сервисные металлоцентры России".
30.07.2025 УралСибмет объявил об акции на электроды
ТПК УралСибМет объявила о начале выгодной акции на электроды!
Во всех городах присутствия компании:
- При покупке металла на сумму от 10 000 рублей – получайте пачку электродов в подарок!
- Покупаете 2 пачки электродов любой марки? Получайте скидку 10% на всю покупку!
Успейте воспользоваться акциями – сроки ограничены! Акции действуют до 31.08.2025 г.
Подробности уточняйте у менеджеров компании.
- г. Иркутск, ул. Полярная, д. 109
- г. Братск, ул. Промышленная, д. 9
- г. Чита, ул. Авиационная, д. 1
- г. Чита, пос. Кадала, ул. Гайдара, д. 13 "Г" стр. 1
30.07.2025 О стратегических целях ГК «Демидов» рассказал её генеральный директор
Сегодня рынок стальных труб в России – это поле жесткой конкуренции и динамичных изменений. О том, какие стратегические цели ставит перед собой в нынешних условиях Группа компаний «Демидов», рассказал в интервью для журнала «Металлоснабжение и Сбыт» её генеральный директор Максим Павлович Козлов.
- Максим Павлович, как вы оцениваете текущую конкурентную среду на рынке металлов, а также в сегментах, где представлена ваша продукция?
Конкуренция на рынке черного металлопроката (особенно электросварных труб малого и среднего диаметра) никуда не ушла. На протяжении последних полутора лет продолжается протекционизм со стороны торговых домов комбинатов. Мы видим явное усиление позиций, особенно в плане географии поставок и инструментов работы в сегментах В2B и В2C.
Мы не можем сказать, в каком именно сегменте черного металлопроката легче или тяжелее сегодня работать: «интересно» везде, где мы присутствуем.
Если говорить о видах продукции, то сильнее всего сегодня просаживается продукция, связанная со строительством, как гражданским, так и инфраструктурным, — арматура, сварная сетка, фасонный прокат.
- Какую стратегию реализуют в ГК Демидов в таких условиях?
Наша компания основана настоящими фанатами и профессионалами своего дела, которые имели большой опыт работы на рынке со времен распада СССР. Поэтому текущие трудности не являются для нас чем-то из ряда вон выходящим.
В следующем году ГК Демидов отметит свой серебряный юбилей. За прошедшие годы продано более 5,5 млн т металлопроката.
Нашими постоянными клиентами являются флагманы ведущих отраслей промышленности, в т.ч. строительства, транспортного и сельскохозяйственного машиностроения, добывающей отрасли и других важных секторов экономики.
Да, сейчас непросто: за последний год (с июня 2024 г.) замедлилась работа реального сектора экономики, но при этом мы продолжаем загружать все три производства Рязанского трубного завода (РТЗ). Кроме того, мы решили вопрос обновления собственного автопарка.
Правда, во второй половине 2024 г. нам пришлось пересмотреть ряд приоритетных направлений. Хотя бóльшая часть проектов строительства и модернизации складов была реализована (в гг. Новосибирск, Ногинск, Рязань, Воронеж, Нижний Новгород), в частности, установлены новые или заменены девять единиц кранового оборудования грузоподъемностью 15—38 т, но какие-то проекты мы были вынуждены поставить на паузу — как говорится, до лучших времен. Надеемся, что они не за горами!
Вместе с тем за последний год в компании в 2,5 раза уменьшилась долговая нагрузка, снизился коэффициент оборачиваемости по всем складам, продолжает расширяться линейка продукции собственного производства. Мы выводим из продуктовой линейки низколиквидные позиции, сделав ставку на наиболее маржинальные продукты. Так, уже освоен выпуск 23 новых типоразмеров профилей (замкнутых и сложных), а до конца 2025 г. прирастем еще 18 типоразмерами. Кроме того, продолжаем расширять географию поставок в страны ближнего зарубежья, внедрили новую финансовую схему работы с клиентами, имеющими временные трудности с платежами, а также продолжаем выстраивать (а если надо, тои менять) внутренние бизнес-процессы.
- Какие основные направления развития компании вы видите в ближайшие годы?
Основным направлением, конечно же, является развитие возможностей Рязанского трубного завода. За последний год на предприятии запущены новый агрегат продольно-поперечной резки (уже седьмой в нашем парке разматывающего оборудования) и стан ТЭСА, позволяющий делать стальные трубы диаметром до 325 мм. При этом в текущем году мы осознанно решили не выпускать трубы круглого сечения, поскольку в этом сегменте конкуренция на российском рынке самая жесткая, а рентабельность — минимальная. В настоящий момент основной упор мы делаем на производство проектных профилей для строительства и транспортного машиностроения. В частности, освоили выпуск труб размером 80х80х4—250х250х12 мм. Причем оборудование РТЗ позволяет делать стенку толщиной 14 мм.
На АППР-7 с сентября 2024 г. осуществляем резку штрипса, полосы и листа как для внутреннего использования, так и под заказ.
Что касается металлотрейдинга, то мы настроены на расширение возможностей по предоставлению услуг. Так, в Нижнем Новгороде, Новосибирске и Воронеже с сентября прошлого года по июнь 2025 г. установлено 13 единиц металлообрабатывающего оборудования, и оно не простаивает, поскольку более 80% наших потребителей — это именно реальный сектор экономики, в том числе компании, ответственные поставки в рамках гособоронзаказа.
- Многие компании идут по пути географического расширения рынков сбыта, выходя в том числе и в ближнее зарубежье. Как строится в этом отношении работа в ГК Демидов?
Дислокацию наших основных филиалов и производств в ближайшие 1,5—2 года мы менять не собираемся. Но еще в 2022—2023 гг. были мысли относительно дальнейшего развития трубного направления — они корректируются, то есть мы от них не отказались.
Что касается планов на ближайшие два года, то намерены полностью уйти от аренды складских площадей. Мы окончательно убедились в том, что строить собственное производство нужно только на своих мощностях. Что-то нам уже удалось сделать, есть и задел на ближайшее будущее.
В части металлопроцессинга в филиалах компании продолжается активная работа по дальнейшей интеграции с нашими клиентами.
- Расскажите, пожалуйста, как строится работа с персоналом по его привлечению, удержанию, обучению и развитию в условиях кадрового дефицита?
Мы делаем ставку на системную работу с персоналом на всех этапах. У нас широкая география: 18 филиалов и три собственных производства, что позволяет привлекать кандидатов из разных регионов. Мы используем не только классические каналы поиска, но также активно работаем с внутренними рекомендациями и локальными центрами занятости.
После найма особое внимание уделяется быстрой адаптации, новичков встречают наставники, которые прямо на рабочих местах проводят обучение — так человек быстрее встраивается в производственный процесс. Для удержания специалистов мы предлагаем понятные условия: конкурентную для региона зарплату, стабильность и возможность карьерного роста внутри компании.
Сотрудникам на производстве предоставляется корпоративный транспорт, организовано питание. Поддерживается уважительная атмосфера и здоровый микроклимат во взаимодействиях: в компании все вопросы и проблемы можно открыто обсудить как с коллегами, так и с руководством — вне зависимости от должности.
Система обучения и кадрового резерва выстраивается в силу специфики холдинга с учетом особенностей как производственного, так и линейного офисного персонала.
По сути, мы не просто нанимаем персонал, игнорируя «текучку», — мы создаем среду, где человек хочет остаться, развиваться и работать в долгую, тем самым снижая риски оттока персонала.
- Какими ключевыми факторами, на ваш взгляд, должна сейчас обладать компания, чтобы сохранять конкурентоспособность?
Главное, чтобы было желание работать, приносить людям пользу и уметь создавать дополнительную ценность для клиентов не в виде самой низкой цены и беспроцентной многомесячной отсрочки платежа, а в виде совокупного продукта, что подразумевает широкий сортамент, качество товара, услуги по обработке и доставке, а также работа с предложениями наших клиентов!
- Каких целей вы планируете достичь в 2025 г.?
Основными целями в текущем году являются сохранение достигнутых рубежей (не ниже уровня 2024 г.), загрузка производственных площадок, продолжение развития СМЦ и складской программы.
29.07.2025 В честь своего юбилея Уральская Сталь дарит подарки Оренбуржью!
В 2025 году градообразующее предприятие Новотроицка - металлургический комбинат «Уральская Сталь» отмечает 70-летие.
Компания является крупнейшим работодателем региона и вносит значительный вклад в социально-экономическое развитие области, а в юбилейный год делает подарки территории присутствия.
Совсем недавно металлурги масштабно отметили свой профессиональный праздник в Новотроицке, пригласив на концертную программу Юлианну Караулову и группу «Ленинград». Теперь праздничная эстафета переходит областному центру.
О том, что компания приготовила подарок и для оренбуржцев объявил Генеральный директор Уральской Стали Денис Сафин: «Новотроицк меняется, открывая новые возможности для работы и развития бизнеса. Совсем недавно мы отметили День металлурга, и, с большим уважением к оренбуржцам, приняли решение пригласить популярную певицу Полину Гагарину стать хэдлайнером праздника в Оренбурге. Надеюсь, что горожане отлично проведут время!»
29.07.2025 Ценовые ожидания продолжают ухудшаться
Аналитическая служба ИИС «Металлоснабжение и сбыт» продолжает публикации индекса МСС-ТР (Температура рынка). Значение этого индекса определяется посредством экспертных опросов в еженедельном режиме.
Падение цен на российском рынке стальной продукции не стихает. Причем, по мнению экспертов, на текущей неделе оно еще и немного ускорится. В аутсайдерах остается арматура. Никто не предсказывает даже стабилизацию в этой товарной группе. Относительную устойчивость в ценовом плане демонстрируют только профильные трубы среднего размера.
Показатели спроса и продаж в секторе труб остаются, в среднем, немного выше равновесного уровня. В то же время, арматура и горячекатаный прокат демонстрируют спад. Как полагают некоторые эксперты, конъюнктура на рынке арматуры должна в ближайшее время стабилизироваться, но для листовой продукции изменения к лучшему не ожидаются.
Значение индекса «МСС-ТР. Итоги» за прошедшую неделю с 21 по 25 июля уменьшилось на 0,53 п.п. до 47,78 пунктов. Третью неделю подряд оно находится ниже отметки 50 пунктов, которая отделяет наблюдаемый рост от понижения. Впрочем, это соответствует общим настроениям на рынке.
Наивысшее значение из всех субиндексов уже давно имеют затраты. Правда, их рост несколько замедлился, что, по-видимому, отражает некоторое затухание инфляционных процессов. Эксперты также отмечают постепенное сокращение складских запасов по всех товарных группах и слабые закупки стальной продукции с первичного рынка.
До последнего времени ожидания участников рынка все еще находились в положительной зоне. Но теперь и тут произошел перелом. Значение индекса «МСС-ТР. Ожидания» на текущую рабочую неделю с 28 июля по 1 августа снизилось на 1,22 п.п. по сравнению с предыдущим периодом до 49,46 пунктов. Оно опустилось ниже границы 50 пунктов впервые с начала марта текущего года.
Некоторые эксперты рассчитывают на небольшое увеличение продаж и спроса в секторах арматуры и профильных труб. Однако ценовая обстановка ухудшается. Значение соответствующего субиндекса опустилось до минимальной отметки с сентября прошлого года. В то же время, медленное уменьшение складских запасов отражается теперь не только в итогах, но и в ожиданиях.
Продажи стальной проволоки и кладочной сетки снова пошли на спад. Это отмечают эксперты, представляющие федеральную торговую сеть и региональную компанию на Нижней Волге. В некоторых регионах стало совсем плохо с новыми стройками. Цены на проволоку и сетку понемногу снижаются. Ожидается, что этот процесс будет продолжаться в ближайшее время.
Напомним, что участникам экспертного опроса предлагается оценить по десятибалльной системе итоги прошедшей недели и ожидания на следующую для арматуры А500С средних размеров (12-16 мм), горячекатаного листа Ст3 толщиной 4-10 мм, профильных труб средних размеров (60х40 — 80х80) по следующим параметрам:
«Продажи» (в денежном выражении)
«Спрос» (потребительский, выраженный в натуральных показателях – по тоннажу, количеству запросов)
Складские запасы»
«Закупки» (по тоннажу – проката у производителей для дистрибьюторов)
«Затраты» (на энергию, оплату труда, налоги, сырье и другие факторы, влияющие на себестоимость)
«Цены»
Данный обзор представляет собой сокращенную версию. Полная доступна только участникам опроса, приславшим свои экспертные оценки в ИИС «Металлоснабжение и сбыт».
Желающие могут запросить анкеты и сопроводительный текст через электронную почту vt@metalinfo.ru и на нее же подавать результаты опросов. Кроме того, уже можно вводить данные через Личный кабинет на веб-сайте МСС (опция «Добавить анкету»). Для этого необходимо создать этот Личный кабинет и отправить логин по указанному выше адресу электронной почты.
ИИС «Металлоснабжение и сбыт» приглашает участников российского рынка проката и метизов к сотрудничеству. Чем шире будет выборка, тем точнее оценка. Кроме того, появится возможность для составления региональных индексов.
29.07.2025 Компания АГРИСОВГАЗ вошла в ТОП-10 среди производителей алюминиевого профиля за I полугодие 2025 года
Компания АГРИСОВГАЗ в очередной раз подтвердила статус одного из лидеров отрасли, войдя в ТОП-10 лучших производителей и трейдеров алюминиевого профиля в России по версии авторитетного журнала «Металлоснабжение и сбыт».
Рейтинг за первое полугодие 2025 года формировался на основе мнений покупателей, экспертных оценок и глубокого анализа ключевых показателей бизнеса. Среди критериев – динамика роста, объемы поставок, качество продукции и сервисного обслуживания, надежность выполнения обязательств и прозрачность работы компании.
Производственные мощности компании АГРИСОВГАЗ позволяют выпускать алюминиевые профили любой степени сложности – от стандартных до эксклюзивных разработок, не имеющих аналогов на российском рынке. Особое внимание предприятие уделяет полному циклу создания архитектурно-строительных систем ASG – от разработки концепции до монтажа готовых конструкций.
Предприятие оснащено современным оборудованием с высоким уровнем автоматизации производственных процессов. Благодаря надежности и долговечности продукция ООО «АГРИСОВГАЗ» завоевала доверие потребителей более чем в двадцати странах мира. Она используется в строительстве небоскребов и олимпийских объектов, в производстве высокоскоростных поездов и магистральных автоприцепов, при создании стильных интерьеров и рекламной продукции.
Оставьте заявку на сайте компании, и специалисты оперативно рассчитают стоимость изготовления профилей любого сечения и типоразмера.
Читать все новости 
