Новости РСПМ и компаний

«Мы стремимся привлекать в команду профессионалов, готовых развиваться вместе с предприятием и сегодня комбинат участвует во Всероссийской ярмарке трудоустройства «Работа России. Время возможностей». Мероприятия проходят в городах Гай, Медногорск, Кувандык, Новоорск, Энергетик, Орск и Новотроицк», – пишет пресс-служба Уральской стали.

Специалисты Уральской Стали рассказали гостям о вакансиях, условиях труда и возможностях карьерного роста.

«Сегодня каждая третья семья Новотроицка связана с Уральской Сталью. Еще бы, ведь это более 9 тысяч работников. Здесь работают не просто семьями, а целыми династиями. Причем, добрая треть металлургического коллектива – женщины.

Социальный пакет на Уральской Стали – один из лучших в отрасли. 1,2 млрд руб. направлено на соцобеспечение только в 2024 году. Это на 40% больше суммы за 2023 год. И бонусный набор регулярно растет. Сейчас это:

• социальные выплаты и материальная помощь;
• профилактическое лечение в корпоративном и сторонних профилакториях Черноморского побережья, в амбулатории медицинского центра;
• компенсация стоимости питания за каждую отработанную смену;
• доставка корпоративными автобусами;
• бесплатный проезд в городском трамвае для всех работников компании;
• поддержка семей с детьми, частичная компенсация услуг детского сада и вручение школьных наборов первоклассникам;
• программа льготного семейного отдыха, путевки в санаторно-курортные учреждения;
• бесплатные занятия спортом в спортивных и тренажерном залах комбината, занятия с профессиональными тренерами;
• обучение от компании для развития профессиональных, управленческих и личностно-деловых умений, в том числе с использованием LMS систем дистанционного обучения;
• компенсация за обучение молодых специалистов дважды в год, почти 70% от стоимости.

В преддверии профессионального праздника здесь в очередной раз повысили зарплату. А она по региональным меркам и так высокая: средняя на сегодня – более 95 тысяч рублей.

Металлурги с творчеством подходят к работе и активно участвуют в Фабрике идей. За 5 месяц 2025 года уже принято 2900 идей. Разработано более 50 мероприятий оперэффективности с ожидаемым годовым эффектом более 3,5 млрд рублей.

Актуальные производственные задачи металлурги решают креативно: разработали программу кейс-чемпионата «Стальная инициатива», проводят конкурсы на лучшие предложения по безопасным условиям работы и повышению надежности работы оборудования среди специалистов по надежности.

Здесь заботятся не только о настоящем, но и о будущем. Уральская Сталь ведёт в 10 подшефных школах профориентационную работу, возродила советскую практику Инженерных классов. Комбинат активно поддерживает федеральную программу «Профессионалитет» - готовит смену сразу в двух местных колледжах и плодотворно сотрудничает с филиалом НИТУ МИСИС.

На комбинате действует продуктивная Система адаптации и наставничества, признанная Минэкономразвития РФ одной из лучших практик в России!

А еще по инициативе и на средства Уральской Стали в Новотроицк вернулось гражданское строительство! Совсем скоро в центре города появится современный жилой комплекс.

Уральская Сталь привыкла баловать горожан и гостей Новотроицка яркими шумными праздниками, такими как спортивные фестивали, хоккейные турниры, конкурсы красоты «Стальная королева» и многие другие. Этот год не исключение. У новотройчан будет целая неделя, чтобы отметить День металлурга, украшенная различными корпоративными и городскими мероприятиями. Кульминационным событием финального дня станет выступление топовых артистов российской эстрады».

Объединенная металлургическая компания (ОМК) создала сайт - визитную карточку городского округа Выксы Нижегородской области, где расположено крупнейшее предприятие ОМК. Сайт рассказывает о разных аспектах жизни: образовании, культуре, досуге, возможностях для работы и инвестиций, а также о перспективных проектах, которые реализуют в рамках комплексной стратегии развития округа до 2030 года. На портале можно узнать, как благодаря совместной работе ОМК, властей и жителей Выксы меняется малый промышленный город. Информационный проект компания реализовала при участии жителей и администрации городского округа.

Пользователи сайта – в первую очередь, сами выксунцы, которые смогут найти информацию о городских сервисах, инфраструктуре и возможностях для досуга. Ресурс полезен жителям других регионов, которые интересуются переездом в Выксу, а тем, кто переехал недавно, сайт поможет лучше ориентироваться в городе. На страницах проекта также собрали истории людей, которые в разное время приехали в Выксу и начали здесь новую жизнь.

Портал будет интересен туристам, на нем есть описания главных достопримечательностей и ключевая информация для комфортных и интересных поездок. Сайт также содержит раздел для девелоперов, рестораторов и других представителей деловых кругов, который рассказывает о возможностях ведения бизнеса Выксе. Культурный раздел проекта о «Выкса-фестивале» и возможностях арт-резиденции «Выкса» и других институций заинтересует, в том числе, современных художников.

«Сайты-визитные карточки городов есть и в России, и за рубежом, но у проекта ОМК в Выксе есть уникальная черта: он сочетает и официальную информацию о проектах развития, которые реализуют в округе, и жизненные истории, они помогают лучше раскрыть яркий образ одного из самых комфортных малых городов страны. Сайт будет рассказывать, как меняется Выкса, как развивается инфраструктура, культура, досуг, туризм и предпринимательство. Так мы хотим помочь выксунцам заново открыть для себя родной город, а всем, кто только планирует приехать сюда жить и работать, увидеть его с лучшей стороны», – отметила президент ОМК Наталья Еремина.

Стоимость арматуры продолжает постепенно идти вниз на спотовом рынке. Июль в этом плане начинает напоминать январь текущего года. При этом, продолжаются усиливаться межрегиональные контрасты. Цены в Москве могут быть на 1,5-2 тыс. руб. за т выше, чем в других регионах. Минстрой заявляет о необходимости поддержки строительной отрасли в небольших городах, и кое-что в этом плане уже делается, но государство сейчас не может позволить себе широкого субсидирования отрасли.

Металлургические компании, выпускающие сортовой и фасонный прокат, судя по предварительным данным, в июне выплавили примерно столько же стали, сколько и в предыдущем месяце. Но объемы внешних поставок в страны Центральной Азии немного сократились, что создает повышенное давление на внутренний рынок. Производители, как правило, понизили июльские отпускные цены по сравнению с июнем. И это пока что путь в один конец.

С полным текстом обзора Вы можете ознакомиться по ссылке.

Приглашаем всех принять участие в выставке "Металл-Экспо" и конференциях во второй половине 2025 г.

Волжский трубный завод (ВТЗ), входящий в Трубную Металлургическую Компанию (ТМК), расширил сферу применения отходов производства в рамках совместного проекта с Волжским политехническим институтом (ВПИ, г. Волжский). В сотрудничестве с данным вузом, который является филиалом Волгоградского государственного технического университета, ВТЗ разработал ряд технологических решений, в том числе для ликвидации последствий разлива мазута в Черном море.

ВТЗ предоставил ВПИ несколько видов промышленных отходов с целью разработки новых способов их вторичного использования, в том числе тонкодисперсную пыль газоочистки, содержащую частицы железа. На ее основе в ВПИ создали сорбционный материал с содержанием магнитных частиц, который можно наносить на поверхность воды, загрязненной мазутом, а затем вытягивать магнитом, поднимая таким образом до тонны смеси с нефтепродуктом.

Метод прошел экспертизу Министерства науки и высшего образования РФ, а группа представителей исследовательского коллектива ВПИ отправилась на ликвидацию аварийного разлива нефтепродуктов в Краснодарском крае.

Также различные виды промышленных отходов с ВТЗ использовались в научно-практических разработках с целью получения составов для ремонта дорожных покрытий, восстановления малых архитектурных форм, улучшения наполнителей клеевых материалов. Виды отходов, которые использовались в научном исследовании, ранее размещались на полигоне промышленных отходов ВТЗ.

«Полигоны ТМК — это не только современные комплексы управления отходами производства, но и площадки с большим научно-исследовательским потенциалом. Проект с ВПИ — не единственный пример. В частности, на полигоне ВТЗ впервые применили в качестве изоляционного материала геомембрану — эта разработка успешно себя зарекомендовала и вошла в справочник наилучших доступных технологий. Еще один пример — совместный проект ВТЗ и МГТУ им. Баумана «Карбоновая ферма» по высаживанию и изучению растений, которые приживутся на полигоне в степном засушливом климате и обеспечат максимальное поглощение углекислого газа в короткий срок», — отметила главный эколог ТМК Марианна Климова.

«Из общего количества отходов ВТЗ 94% повторно используется в производстве, а также переводится в категорию побочной продукции и реализуется сторонним потребителям, остальные 6% поступают на полигон размещения, так как на современном этапе развития промышленности нет альтернативных методов их переработки. Однако технологии развиваются, и благодаря этому отходы производства приобретают ресурсную ценность, могут использоваться для изготовления материалов и изделий различного назначения. Реализованные совместно с ВПИ проекты открывают новые перспективы для решения экологических и экономических задач на всероссийском уровне», — сказал управляющий директор ВТЗ Сергей Четвериков.

Полигон размещения отходов ВТЗ открылся в 2013 году. ТМК реализует аналогичный проект в уральском регионе для производственных отходов Первоуральского новотрубного завода (ПНТЗ). На современном объекте применят технологию ВТЗ, адаптированную учетом характера отходов и климатической зоны — в частности, здесь сделают двойной слой изолирующих материалов — бентонитовые маты как глиняная основа и изолирующая геомембрана. Строительство полигона, который планируют запустить в 2028 году, начнется после прохождения необходимых экспертиз.

Обстановка на российском рынке стальной продукции в последнее время ощущается и характеризуется как неблагоприятная. Но отзывы экспертов о состоянии секторов арматуры и профильных труб среднего размера показали несколько другую картину по итогам последней недели второго квартала. Для некоторых компаний, принимавших участие в этом опросе, конец месяца и квартала выдался весьма удачным.

В частности, поступили сообщения о достаточно солидном увеличении продаж арматуры и труб. Весьма оживленным рынком, например, выглядит Москва, да и в некоторых других регионах наблюдался рост. Правда, вряд ли он будет продолжительным. Ожидания участников рынка постепенно ухудшаются, а ценовой спад затронул уже не только горячекатаный прокат, но и арматуру.

Значение индекса «МСС-ТР. Итоги» за прошедшую неделю с 23 по 27 июня увеличилось на 0,90 п.п. по сравнению с предыдущим периодом до 52,19 пунктов, самого высокого значения более чем за месяц. С середины марта индекс находится выше отметки 50 пунктов, которая отделяет наблюдаемый рост от понижения.

Основной вклад в увеличение значения индекса внесли продажи и спрос. Даже в проблемном секторе горячекатаного проката некоторые эксперты сообщили об их улучшении по сравнению с предыдущей неделей. Кроме того, продолжился рост затрат. Соответствующий субиндекс установил новый абсолютный рекорд.

В то же время, прогнозы на начало июля были не слишком оптимистичными. Индекс «МСС-ТР. Ожидания» на текущую рабочую неделю с 30 июня по 4 июля уменьшился на 0,15 п.п. по сравнению с предыдущим периодом до 51,90 пунктов. Впервые с середины мая его значение оказалось ниже, чем у итогового индекса.

Практически все эксперты уверены в дальнейшем увеличении затрат. В то же время, ожидания в отношении продаж и потребительского спроса ухудшились по всем товарным группам. Небольшой рост цен ожидается только в трубном секторе. Стоимость арматуры, по мнению большинства респондентов, на текущей неделе уменьшится. Более вероятным считается небольшой рост складских запасов.

На рынке метизной продукции прошедшая неделя была не слишком удачной. Продажи стальной проволоки и кладочной сетки немного снизились и в любом случае отставали от показателей годичной давности. На ближайшее будущее прогнозируется относительная стабильность. Цены на проволоку ВР-1 и кладочную сетку сохраняют постоянство, но июльские котировки на проволоку ГОСТ 3282-74 немного уступают июньским.

Напомним, что участникам экспертного опроса предлагается оценить по десятибалльной системе итоги прошедшей недели и ожидания на следующую для арматуры А500С средних размеров (12-16 мм), горячекатаного листа Ст3 толщиной 4-10 мм, профильных труб средних размеров (60х40 — 80х80) по следующим параметрам:

«Продажи» (в денежном выражении)

«Спрос» (потребительский, выраженный в натуральных показателях – по тоннажу, количеству запросов)

Складские запасы»

«Закупки» (по тоннажу – проката у производителей для дистрибьюторов)

«Затраты» (на энергию, оплату труда, налоги, сырье и другие факторы, влияющие на себестоимость)

«Цены»

Данный обзор представляет собой сокращенную версию. Полная доступна только участникам опроса, приславшим свои экспертные оценки в ИИС «Металлоснабжение и сбыт».

Желающие могут запросить анкеты и сопроводительный текст через электронную почту vt@metalinfo.ru и на нее же подавать результаты опросов. Кроме того, уже можно вводить данные через Личный кабинет на веб-сайте МСС (опция «Добавить анкету»). Для этого необходимо создать этот Личный кабинет и отправить логин по указанному выше адресу электронной почты.

ИИС «Металлоснабжение и сбыт» приглашает участников российского рынка проката и метизов к сотрудничеству. Чем шире будет выборка, тем точнее оценка. Кроме того, появится возможность для составления региональных индексов.

Сотрудники Объединенной металлургической компании (ОМК) приняли участие в Международном молодежном экономическом форуме «День будущего», который стал важной частью программы ПМЭФ-2025. В состав делегации ОМК вошли восемь молодых ученых, активистов и лидеров Сообщества активной молодежи ОМК (САМи), которые проявили себя и в работе, и в общественной жизни заводов.

В этом году Международный молодежный экономический форум объединил молодых талантливых предпринимателей и ученых, специалистов и лидеров общественных организаций из более чем 100 стран. На площадке форума сотрудники ОМК встречалась с экспертами и лидерами крупного бизнеса, участвовали в мастер-классах и сессиях, где обсуждали вопросы карьеры, подготовки кадров для цифровой эпохи, биотехнологии, медиа и промышленности будущего. Актив САМи ОМК является постоянным участником молодежного форума ПМЭФа, это расширяет возможности для молодых сотрудников заводов ОМК для развития и самореализации в таких сферах, как наставничество, профессиональная ориентация и волонтерская деятельность.

«Участников делегации отбирали, учитывая их активность, целеустремленность и лидерский потенциал. Поэтому в составе группы молодежи ОМК поехали лидеры «САМи» и лауреаты научно-практической конференции молодых специалистов. Мы старались посетить максимум сессий деловой программы форума, где обсуждали молодежное сотрудничество, построение карьеры, подготовку кадров для цифровой эпохи, биотехнологии и искусственный интеллект. Кроме того, с большим интересом посетили сессию, где выступала председатель попечительского совета благотворительного фонда «ОМК-Участие» Ирина Седых, на которой она рассказала о развитии «Выкса-фестиваля» и создании креативного кластера в строящемся «Шухов-парке», – поделилась Ксения Вавайчикова, куратор молодежной делегации ОМК.

«Меня пригласили участвовать в делегации на молодежный форум после победы в научно-практической конференции ОМК. На мой взгляд, это отличное поощрение со стороны компании, высокая оценка достижений молодого сотрудника. На форуме я посетил сессии по своему профессиональному профилю – про развитие искусственного интеллекта и отечественных информационных технологий. Уверен, что полученный опыт смогу использовать в своей работе в лаборатории цифровых решений на выксунском заводе ОМК», – рассказал участник молодежной делегации ОМК Кирилл Назаров.

«На молодежном форуме нам выпала уникальная возможность пообщаться с успешными предпринимателями и управленцами, перенять их опыт. Самое главное, что нас не только вдохновили на дальнейшее развитие, но и показали реальные механизмы для этого. Мы с ребятами после каждого выступления горячо обсуждали то новое, что узнавали и решали, как применить полученный опыт и внедрить его в свою работу в ОМК. Ведь для нас развитие - это взаимно: ОМК дает мне реальную возможность профессионально расти внутри компании и участвовать в таких масштабных проектах как ПМЭФ, а я стремлюсь применить полученные знания и сделать нашу компанию лучше и успешнее», – рассказал лидер сообщества активной молодежи чусовского завода ОМК Наталья Бирюкова.

«Форум превзошел все мои ожидания. Я была поражена масштабом события: сотни выставочных локаций, передовые технологии, живое общение с лидерами бизнеса и экспертами мирового уровня. Уверена, этот опыт поможет нам вывести коммуникации и социальные инициативы ОМК на новый уровень», – рассказала лидер сообщества активной молодежи завода ОМК в Белгороде Виктория Замулина.

Александр и Юрий Магаршаки – первая династия, о которой портал для клиентов и партнеров Северстали "Вместе" расскажет в рамках уникального творческого проекта «Династии партнеров «Северстали», приуроченнного к юбилею ЧерМК.

Отец и сын, владельцы семейного бизнеса – металлоторговой компании Юнона-2, давнего партнера «Северстали». Общий бизнес-стаж – более 50 лет.

О том, как создавалась компания и как она стала делом жизни для представителей двух поколений, рассказывают сами герои.

Александр Магаршак, президент компании Юнона-2: «Сам про себя я долго считал, что бизнес - это временный процесс. Нужно было заработать на квартиру, машину, на нормальную жизнь. Теперь, конечно, это главное дело моей жизни. Мы не только занимаемся обеспечением металлопроката, мы развиваем свою производственную инфраструктуру, внедряем много нового и эффективного для своего потребителя и региона. Все время в поиске, где еще можем быть полезными и востребованными».

Юрий Магаршак, управляющий директор компании Юнона-2: «Металл – это теперь мое. Оперативное управление сейчас на мне, а стратегия – за отцом. У него глобальный, колоссальный опыт, которым он постоянно с нами делится. Он всегда в процессе, ежедневно на работе, помогает, если нужно, мотивирует, заряжает. И если для меня наше дело – это работа, развитие, где-то вызов, то для отца – уже больше хобби. Образно говоря, бизнес – это то, что продается за реальную цену, а хобби – то, чем нравится заниматься».

Юнона-2 – крупнейший в Чувашии региональный металлотрейдер. Компания работает с 1992 года и стабильно развивается как сервисный металлоцентр. В настоящее время производственный комплекс способен выпускать свыше 400 тонн готовой металлопродукции в месяц. Постоянный запас продукции на складах общей площадью 20 тыс. кв. м — свыше 10 000 тонн, в ассортименте — более 500 наименований.

Подробнее на портале "Вместе"